Sinaltrainal

Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Agroalimentario

Viernes, Sep 12th

Last update03:23:33 PM

Empresas Holasa S.A. Termina etapa de arreglo directo en Finca S.A.

Holasa S.A.

Termina etapa de arreglo directo en Finca S.A.

 
Hemos acordado prorrogar las conversaciones hasta el 11 de agosto del 2011. Solo se llevarán a cabo 3 reuniones.

Durante los días de negociación hemos sustentado el pliego de peticiones y planteado las necesidades y problemas que tienen los trabajadores; la empresa no ha presentado propuestas a las peticiones, pero ha manifestado estar dispuesta a un arreglo,  incluso ha reconocido que el pacto es un referente para la convención colectiva.

Se han vinculado nuevos trabajadores al sindicato, pero es urgente que las afiliaciones continúen en la planta de Mosquera y que los compañeros de las plantas de Itagüí, Bucaramanga y Buga ingresen a la organización y fortalezcan la lucha que estamos librando para mejorar las condiciones de labor de todos los trabajadores de la empresa  y de vida de nuestras familias.

Como les informamos oportunamente, en Finca S.A. existe una convención colectiva de trabajo, la cual se encuentra vigente desde el momento en que Sinaltrainal ingreso a la empresa.

Es muy importante que todos sepan que los trabajadores sindicalizados de Finca S.A. estamos firmes y con la total certeza de que pronto lograremos un acuerdo laboral que beneficie nuestras familias y la unidad de todos los que laboramos para la empresa.

No nos queda ninguna duda, que el afán evidente de Finca S.A. para que los trabajadores le firmaran el pacto colectivo el pasado 13 de junio, se debió a la firme decisión que tomo un número importante de obreros de ingresar al sindicato y presentar el pliego de peticiones.

Un aumento poco significante en el fondo de vivienda y en los prestamos individuales y la promesa de que el trabajo en domingos y festivos no será obligatorio, fue el gancho de la firma. Creemos que si el “pacto colectivo”  hubiera sido discutido con los trabajadores como lo manda la ley, poquísimos trabajadores lo hubieran aceptado.  Fue algo mínimo comparado con las grandes utilidades que la empresa obtuvo en el 2010 y en los años anteriores. Cada año la empresa obtiene más ganancias con los mismos trabajadores, los que en su mayoría devengan salarios mínimos a pesar de que la mayoría han laborado durante muchos años  en la empresa.

Nuevamente invitamos a todos los compañeros de la empresa a que se sindicalicen, a que fortalezcamos la unidad y así logremos mejorar nuestros salarios y las demás prestaciones y que nos respeten los derechos.

Nos asiste la voluntad de buscarle una solución al petitorio e invitamos a la empresa a que haga ofrecimientos satisfactorios a nuestras peticiones.

Viva el justo pliego de peticiones de los trabajadores de Finca S.A.
Contra la discriminación, unidad, organización y lucha.
Viva la solidaridad efectiva y en la práctica…viva
La unidad nos hace grandes, la organización nos hace fuertes…la lucha nos hará libres.

 

Sinaltrainal…presente